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良店を見極める極意をこっそりお伝え!

2022.05.04
お役立ち情報

2022/9/27 修正

2025/2/10 修正

 

 

風俗で働くうえで「お店選び」は最重要といっても過言ではありません。

大半は良識ある優良店ですが、中にはそうでないお店も存在します。

実在しない店舗の求人広告や、保証・祝い金が実際は支給されない例も…。

今回は、先輩風俗嬢の失敗談を交えながら、良店を見極めるコツをご紹介します。

 

失敗談①:うまい話には裏がある⁉

 

うまい話に要注意! ユミさんのケース

ユミさんは「全員に」「入店祝い金10万円」「日給保障3万円」という魅力的な求人に飛びつきました。

即日面接・即採用と順調でしたが、勤務4日目のお給料を受け取った際初めて「日給保障」には厳しい適用条件があると知らされます。

しかも入店祝い金にも同様の条件が…。

誤解を招く書き方や説明不足に不信感を抱き、そのまま退店したそうです。

ポイント

*条件がやたら良すぎる求人は“ウラ”を疑う

*働く前に詳しい適用条件や規定を確認すること

良すぎる条件には必ず注意をし、働く前にしっかりと内容の確認をするようにしましょう。

 

 

失敗談②:バック率が高すぎる⁉

 

数字だけでは判断できない! メイさんのケース

風俗未経験だったメイさんは、「バック率7割」の文字につられてお店を即決。

面接時もプレイ内容の説明に気を取られ、詳細な給与内訳までは深く聞きませんでした。

しかし、実際に働いてみると雑費が想定以上に差し引かれ、オプションや指名料のバック率は3割。

結果的に期待していたほど稼げず、すぐ別の店舗へ移ったそうです。

ポイント

*高バック率をうたっていても「雑費」や「オプション料」の扱いに注意

*給与内訳を具体的に確認することでトラブルを回避

表記に偽りはなくても、それ以外でおかしな部分がある可能性だって大いにあるのでご注意を。

 

 

まとめ

 

2つの失敗談をご紹介しましたが、いかがでしたか?

出来る限りの好待遇で働きたいのは全員考えること。

もちろん、心身ともに大変なお仕事なのでそれなりのお金をもらえないと…と思う気持ちも十分わかります。

ただ、上記の失敗談からも分かるように、「高待遇」といわれる条件には往々にして注意点が潜みやすくなります。

実際の給与・保証の仕組みだけでなく、中にはプレイ内容の強要など、求人情報と異なる内容を押し付けられるケースも…。

*事前に店舗ページをチェック:プレイ内容だけでなく、写メ日記や出勤情報などがきちんと更新されているか
*条件の有無を面接や問い合わせで確認:メールやLINEなど記録に残る方法でやりとりすると安心
*少しでも疑問を感じたら断る勇気:怪しいと思ったら深入りせず、他のお店を探す

また、信頼できる風俗求人サイトを活用するのも賢い選択肢です。

当サイトでは店舗に直接連絡先が知られずに問い合わせできるチャットシステムを導入しているので、気になることは遠慮なく相談してみましょう。

虚偽の風俗求人広告でしんどい思いをしないよう、しっかりと見極めて満足できる風俗ライフを送りましょう。